Valtorin uusi organisaatiorakenne astuu voimaan kaksi kuukautta suunniteltua myöhemmin
Valtorin uuden organisaatiorakenteen oli tarkoitus astua voimaan heti vuoden alusta. Aikataulua siirretään kuitenkin kahdella kuukaudella, joten organisaatiomuutos astuu voimaan 1.3.2022.
Aikataulua lukuun ottamatta jo tehdyt suunnitelmat ja muutoksen tavoitteet ovat ennallaan. Organisaatiota päivitetään vastaamaan uudistettua, asiakaskeskeistä strategiaa. Strategian ytimessä on visio: haluamme olla asiakkaan onnistumisen mahdollistava ict-kumppani.
”Uuden organisaation valmistuminen on kestänyt hieman odotettua kauemmin. Haluamme varmistaa, että prosessi etenee huolellisesti jokaisen osalta ja suunnitteluun jää riittävästi aikaa. Näin varmistamme myös toimintamme jatkuvuuden,” toimitusjohtaja Tero Latvakangas kertoo.
Nykyorganisaatio toimii helmikuun loppuun saakka. Mahdolliset muutokset asiakkaiden ja kumppaneiden yhteyshenkilöihin kerrotaan mahdollisimman hyvissä ajoin ennen tätä.
Lisätietoa:
• toimitusjohtaja Tero Latvakangas, tero.latvakangas(@)valtori.fi
• asiakaskokemusjohtaja Paula Kujansivu, paula.kujansivu(@)valtori.fi
• Valtori uudistaa organisaationsa vuoden 2022 alusta | Valtori
