Siffror och historia

Intressanta fakta om Valtori

Uppgiften för finansministeriets tillsatta projekt (TORI-projektet) att koncentrera branschoberoende informations- och kommunikationstekniska uppgifter (ICT) var att samla ihop branschoberoende ICT-uppgifter i statens ICT-servicecenter och ämbetsverk enligt riktlinjerna i regeringsprogrammet och det finanspolitiska ministerutskottet. TORI-projektets mandatperiod var 7.5.2012 - 31.12.2015.

Sammanlagt överfördes branschoberoende ICT-uppgifter från ca 80 enheter i statsförvaltningen till Valtori. Med dessa avses tjänster vars produktion eller organisering inte kräver betydande branschspecifikt kunnande och som grundas på allmänt använda enhets- och programvarulösningar och teknologi.

Funktionsöverföringarna (eller TORI-överföringarna) förverkligades som ämbetsverkspecifika överföringsprojekt där man kartlade branschoberoende ICT-uppgifter, personer, avtal och andra produktionsfaktorer som ska överföras. De första överföringarna förverkligades i mars 2014 och den sista i juni 2016.

1 Mars 2014 är också tidpunkten då Valtoris verksamhet började.

Viktiga händelser under de gångna åren

2017

En kundinriktad verksamhetsmodell infördes och organisationsstrukturen förnyades. Teman för huvudkundtillställningen var bl.a. digitalisering och kundupplevelser.

2016

Den nya styrelsen och verkställande direktören inledde sina uppgifter. De säkerhetsnätsverksamhetsuppgifter (TUVE) som producerats vid förvaltningens IT-central HALTIK och den personal som arbetat med uppgifterna blev en del av Valtori.

2015

Den ordinarie ledningen inledde sin uppgift. Verksamhetsöverföringarna till Valtori (exkl. TUVE-tjänsterna) slutfördes. Det var liv i luckan under kundtillställningarna.

2014

Verksamheten började 1.3.2014. Kari Pessi valdes till verkställande direktör.

Centrala siffror

På Valtori arbetar ca 1200 personer, varav ca 70 % är män och ca 30 % kvinnor.
	De vanligaste titlarna är systemexpert, ICT-expert samt expert inom data- och kommunikationsteknologi. Valtori ansvarar för ca 78 000 arbetspunkter och 12 000 servrar.
Det finns ca 30 filialer runt om i Finland. De största filialerna personalmässigt är Helsingfors, Rovaniemi, Tavastehus och Jyväskylä.
	År 2017 var nöjdheten bland personalen 3,56 på skalan 1–5 (5 = bäst). Resultatet har utvecklats år från år till det bättre – man trivs på Valtori!
Vinsten år 2017 var sammanlagt ca 303 milj. euro.
Valtoris fem största kunder till faktureringsvolymen var år 2017 Statsrådets kansli, Polisförvaltningen, Justitieförvaltningen, Försvarsmaktens logistikverk och Skatteförvaltningen.	Vid slutet av 2017 har Valtori uppnått besparingar för 42 Meur på årsnivå. I inledningsskedet var målet för besparingarna 47 Meur.